在的影響下，出國的人越來越少，但生活的壓力有時迫使我們選擇離開家鄉出國工作。然而，在中國，有很多出國勞務中介。許多人不知道如何找到一個可靠的，安全的出國勞務公司。
1.先，在各種網站上搜索類似海外勞務、出國就業的關鍵詞，找到曝光率高的公司，往往更給力。在搜索引擎中，可以選擇、搜狗等；分類信息網站，如外聘網等，如果一家勞務公司的曝光率比較高，說明勞務公司的實力，可以作為步的參考。
2.找到幾家勞務公司后，在搜索網站上搜索該公司的口碑，看看網友對該公司的評價。如果評價太差（也有惡意評價的，可以多渠道搜索），建議大家慎重考慮。
3.到網站查詢該勞務公司是否具備資質、是否備案等信息。有資質、有記錄的公司管理更加正規，不會出現“被”的情況，也有一些勞務公司雖沒有資質，但發布的招聘信息真實的也可以考慮的。
4.到公司實地考察（這個很重要）。在準備報名前，建議您先到勞務公司考察一下公司的規模、員工素質、辦公環境等，順便看一下各國的項目簡章，選擇合適的項目進行報名。選擇出國勞務的人的數量是越來越多，很多人甚至舍棄國內的工作而選擇出國打工，那么出國勞務跟留在國內工作相比有什么優勢？有哪些好處呢？
，出國務工雖然也是一種工作，但同時又是一種人生體驗，和不同的經歷，可以拓寬視野，積累經驗，特別是一些有技術含量的工作，在接觸到更多的人和事之后，也會帶來更多的機會，在不斷提升水平的同時也會創造更廣闊的發展空間。很多人會選擇出國打工，因為相同工種，在國外的薪酬會比國內高，只要肯吃苦，堅持幾年收入還是很可觀的，但是出國務工，都有哪些工作可以做？如何選擇？
1、普工，對技術沒有太多要求，工作屬于基礎性的簡單工種，薪水也不高；
2、建筑工，工作地點一般以和非洲國家多，有一定的技術要求；
3、司機，主要是對貨車運輸方面的需求比較大，而且很多都需要兼當搬運工或者雜務工的工作。
先，在出國務工的工種里，流水線工人以及車間加工制造工人的需求比較大，而且選擇的人也多，因為這些屬于普工工作，技術含量低，而且通常都包吃住，雖然大部分工資不高，但是花銷也不大，多少會比國內賺得多，所以很多人都會選擇普工。
其次，就是建筑工人，還有焊工、木工等技術工種，這也是目前出國務工隊伍中技術工數量比較多的一類，特別是非洲以及一些國家的需求還比較大，這些人基本都有相關工作經驗，所以在收入和社會地位上會比國內高。如果是去德國，歐洲一些國家，還會有一些針對技術人才的政策。
，就是司機，需求主要在貨車運輸一類，這類司機有時候還要充當搬運和打雜的工作。另外，跟建筑相關的司機，如塔吊司機，鏟車司機，裝載車司機等也是需求比較大且是報酬高的工種。
出國勞務對一般人來說，很多信息都無法分辨，所以大家都比較相信熟人推薦的中介，
作為一個從業12年的顧問告訴你，熟人推薦更容易受。
為什么要出國打工呢？
我們來聽聽工人真實的想法：據了解，人力資源市場的出國勞務工主要面向、非洲和南歐，用人需求主要有瓦工、焊工、油漆工、水電工、廚師等。國內許多企業也都需有用人需求，考慮的都是努力奮進的中國人。
“每天來出國務工的咨詢者很多，通過用人單位的面試，其中有很多人成功辦理出境手續。”雖然仍有很多人覺得出國不如在家好，但高工資和好環境成為出國勞務的敲門磚，而擁有一技之長的技術型人才，更容易受到國外用工單位的青睞。
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