總工會業務信息化解決方案 總工會信息化建設是我國信息化建設的一個重要組成部分。總工會是聯系職工群眾的橋梁和紐帶,是國家政權的重要社會支柱,

企業員工健康管理的誤區：補充醫療保險真的能夠完全解決職工健康問題嗎？ 企業工會實現真正的健康管理才是關鍵所在。
如今國家和企業雖然會為員工繳納基本醫療保險，但是對于完全解決員工的健康和疾病問題還是不足的，需要補充醫療保險對其進行補充，它可以在一定程度上解決目前中國人看病負擔過重的情況。通過補充醫療保險的發展，在中國建立并完善多層次的醫療保障體系，從而給員工健康提供一種外部環境支持。具體來說，可以實行將基本醫療保險與補充醫療保險進行捆綁，如員工繳納基本養老保險到達一定時間，即可免費享受補充醫療保險或者給予繳納優惠。這樣就可以減輕員工的醫療負擔而且引導員工對于醫療保險的消費。因此，員工健康管理在中國更好的發展需要借助補充醫療保險在中國更好的建立和完善起來，從而促進員工健康管理發展。

企業員工智慧健康管理平臺、工會健康管理平臺：支持職工慢病管理及康復計劃！
28天慢病改善計劃...
15天健康提升計劃.....
一對一健康任務............
減肥減脂計劃..................
每日運動訓練計劃...........
每日睡眠改善計劃...............健康生活習慣培養計劃.........

工會系統個職工健康驛站已經在江西上饒落成，批預計2000名職工將實現互聯網＋健康管理，其健康數據收錄入將全國職工健康管理大數據應用平臺進行、全生命周期的管理，2019年將在80個城市逐步推廣落地。

　　以健康為中心，以健康管理大數據應用平臺為支撐，以“防大病、管慢病、促健康”為核心服務內容，以醫療衛生服務機構為主體的健康管理聯合體是當前健康行業的熱門的名詞“互聯網+健聯體”。

關于鼓勵使用“一對一健康管理系統”的通知_職工服務中心
為深入貫徹落實《“健康中國2030”規劃綱要》，進一步提升省直廣大干部職工身心健康水平，省直工會今年啟動了省直干部職工一對一健康管理項目，目前項目已正式上線。為鼓勵省直干部職工使用“一對一健康管理系統”， 切實讓健康服務舉措惠及廣大省直干部職工，項目中標方額外提供了２項增值服務，現就有關事項通知如下：

一、中醫藥特色康養游服務

對使用“一對一健康管理系統”達到職工人數50%以上的單位，提供中醫藥特色康養游服務，包含職工參與康養游的名額、職工就醫綠色通道、上門義診等健康服務。

健康管理系統|健康管理平臺|健康管理軟件 產品優勢
是基于大數據的理念，針對亞健康的狀態、慢性病防治以及日常健康監測等問題，采用物聯網技術、互聯網技術以及云計算的技術，支持數據采集、數據管理和數據分析資源整合，以可穿戴設備、智能手機、電腦和PC等為載體，為公眾提供健康管理服務。在管理公眾生物特征數據的同時，平臺還提供體檢數據、飲食數據、運動數據和病史數據的整合功能以及健康知識的發布、查詢和定制功能。