關鍵詞 |
正規財務官培訓,湖南財務官培訓,財務官培訓,財務官培訓 |
面向地區 |
全國 |
中國企業要走向國際化，中國的財稅高管要職業化，中國企業缺少財稅職業經理人，通過建立“財稅經理人職業資質評價”標準，切實提升財稅領域職業經理人素質水平和能力，更好地服務和支持中國實體經濟發展，改善我國財稅職業經理人嚴重不足的現狀，也將為科學評價財稅職業經理人水平提供有力保障。
在“移動互聯網+”時代和“大眾創新”、“萬眾創業”的時代背景下，企業無疑會迎來新的挑戰，與此同時，財務職業經理人也要面對新的轉型!近幾年,以我國市場經濟的迅猛發展為背景,會計的國際化和信息化步伐加快,傳統的財務職業經理人正在向現代財務經理人轉型,這種轉變表現在財務職業經理人具體職能的變化。職能范圍和在企業決策中所扮演的角色是體現財務職業經理人影響力的決定因素,因此,“財務職業經理人的轉型”是指為了適應國際化新趨勢和企業面臨的新挑戰。
當今時代是一個社會經濟高速發展的時代，尤其是高科技的進步，企業競爭變得越來越激烈了。隨著中國經濟的壯大，中國企業的發展也越來越規范化、制度化，如此一來，對高素質、高水平、高能力的財務職業經理人的需求將越來越高，在這種大環境之下，財務職業經理人與時俱進，不斷發展，在能力和職業能力等方面不斷進行創新，如此才能適應社會發展的需要，否則就無疑也將會被社會所淘汰。
