公司的管理與監(jiān)管部門(mén)需要法務(wù)會(huì)計(jì)師介入公司內(nèi)部欺詐舞弊的調(diào)查與取證，以彌補(bǔ)內(nèi)部審計(jì)的不足；銀行等金融機(jī)構(gòu)需要法務(wù)會(huì)計(jì)師在涉及洗錢(qián)、保險(xiǎn)欺詐等金融犯罪的調(diào)查方面提供的證據(jù)支持； 各類商務(wù)調(diào)查事務(wù)所在涉及債務(wù)清討、合同糾紛、人身傷害、婚姻調(diào)查、財(cái)產(chǎn)追蹤等問(wèn)題的業(yè)務(wù)活動(dòng)中，也需要法務(wù)會(huì)計(jì)提供協(xié)助與支持。開(kāi)展法務(wù)會(huì)計(jì)師的培訓(xùn)，尤其是對(duì)公、檢、法、司等部門(mén)的在職人員進(jìn)行法務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)，協(xié)助他們獲取國(guó)際認(rèn)可的法務(wù)會(huì)計(jì)師證書(shū)并積極與國(guó)際同行進(jìn)行業(yè)務(wù)交流成為當(dāng)務(wù)之急。

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)國(guó)際化發(fā)展，以及我國(guó)法律法規(guī)要求的不斷完善，各行各業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)人才的需求不斷的發(fā)生變化，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)已經(jīng)無(wú)法滿足當(dāng)下企業(yè)的發(fā)展需求，企業(yè)如今需要的不僅僅是會(huì)記賬、做報(bào)表的會(huì)計(jì)人才，更多需要的是擁有經(jīng)濟(jì)、法律、金融、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)的管理型、創(chuàng)新型、戰(zhàn)略型的復(fù)合型人才，而符合目前形式的復(fù)合型會(huì)計(jì)人才供給不足。具備全球戰(zhàn)略眼光、跨界融合、轉(zhuǎn)型升級(jí)為復(fù)合型會(huì)計(jì)人才，才能適應(yīng)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)時(shí)代。國(guó)際注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師（FCPA）正是給我國(guó)會(huì)計(jì)人才的深造機(jī)會(huì)，采用國(guó)際化的法務(wù)會(huì)計(jì)理念結(jié)合國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律、金融、計(jì)算機(jī)等課程體系，為我國(guó)復(fù)合型人才培養(yǎng)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，以彌補(bǔ)我國(guó)緊缺的國(guó)際復(fù)合型領(lǐng)域人才。

國(guó)際注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師（FCPA）認(rèn)證工作實(shí)施以來(lái)，得到了世界、中國(guó)、國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)師事務(wù)所等企業(yè)事業(yè)單位大力支持，得到各大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)部、審計(jì)部、法務(wù)總部、投融資部、風(fēng)險(xiǎn)管理部、內(nèi)控部門(mén)等高層管理者與會(huì)計(jì)人才的青睞，作為全球的國(guó)際法務(wù)會(huì)計(jì)師考試認(rèn)證組織，美國(guó)注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)FCPAS自成立以來(lái)一直致力于培養(yǎng)國(guó)際化注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師人才，負(fù)責(zé)在全世界范圍主辦注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師（FCPA）認(rèn)證考試課程，始終專注法務(wù)會(huì)計(jì)師群體的化、國(guó)際化、職業(yè)化教育，已成為美國(guó)規(guī)模大的國(guó)際性法務(wù)會(huì)計(jì)師認(rèn)證機(jī)構(gòu)，為全球培養(yǎng)了大量注冊(cè)法務(wù)會(huì)計(jì)師人才。