全球財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力與風(fēng)險評估師（Global Financial Leadership and Risk Appraiser，簡稱 GFLRA）是由全球會計師團體英國國際會計師公會 AIA 聯(lián)合中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會和中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會三方致力于推廣數(shù)字化財務(wù)管理知識和認(rèn)證體系，共同為中國培養(yǎng)全球數(shù)字技術(shù)與財務(wù)管理深度融合的國際化財務(wù)管理人才認(rèn)證項目，是致力于培養(yǎng)財務(wù)管理人才，為中國數(shù)字化經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展提供強大的理論和有力的智力支持，培養(yǎng)具備全球視野、數(shù)字化思維和財務(wù)管理理念的新一代財務(wù)。

英國國際會計師公會 AIA
作為全球的會計師資格認(rèn)證機構(gòu)—英國國際會計師公會（The Association of International Accountants，簡稱 AIA）成立于 1928 年，總部在英國，有著近 100 年的國際會計人才培歷史，是英國公司法法定國際會計師資格認(rèn)證機構(gòu)，也是歐盟的審計組織。AIA 擁有 37 萬多名跨國執(zhí)業(yè)會員，在全球大中型企業(yè)、上市公司擔(dān)任財務(wù)總監(jiān)或者更別的職務(wù)，具有廣泛的影響力和的性，可從事會計、審計、發(fā)布審計報告、破產(chǎn)執(zhí)行等法定工作，得到歐盟、亞洲、美洲及 WTO 成員國近 100 余個國家的法律認(rèn)可與執(zhí)業(yè)權(quán)力，是全球六家別的會計師、審計師團體之一。AIA 于2021 年 9 月入選北京市人力資源和社會保障局、北京市人才工作局聯(lián)合發(fā)布的《國家服務(wù)業(yè)擴大開放綜合示范區(qū)和中國(北京)自由貿(mào)易試驗區(qū)境外職業(yè)資格認(rèn)可目》，2022 年 7 月再次入選北京市人力資源和社會保障局、北京市人才工作局聯(lián)合發(fā)布的《北京市境外職業(yè)資格認(rèn)可目錄(2.0 版)》。

報名條件（具備其中一項即可）
1. 研究生以上學(xué)歷，從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿三年；
2. 大學(xué)本科學(xué)歷，從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿五年；
3. 大專學(xué)歷，從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿六年；
4. 獲得省部級會計（或經(jīng)濟管理）人才證書，持有、正會計師、經(jīng)濟師技術(shù)職稱，持有國內(nèi)注冊會計師、注冊稅務(wù)師或國外同類職業(yè)團體執(zhí)業(yè)資格證書。

全球財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力與風(fēng)險評估師（Global Financial Leadership and Risk Appraiser，簡稱 GFLRA）是由全球會計師團體英國國際會計師公會 AIA、中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會和中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會三方本著共同為中國培養(yǎng)全球數(shù)字技術(shù)與財務(wù)深度融合的國際化會計人才認(rèn)證項目，通過全球數(shù)字技術(shù)與財務(wù)的深度融合，促進全球化、數(shù)字化、智能化和化的財務(wù)轉(zhuǎn)型變革，培養(yǎng)中國財務(wù)管理者的全球領(lǐng)導(dǎo)力，提升戰(zhàn)略思維和風(fēng)險評估的能力，領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)開展全面風(fēng)險管理工作，能夠準(zhǔn)確領(lǐng)悟和貫徹落實國際國內(nèi)監(jiān)管方面對企業(yè)風(fēng)險管理日益趨嚴(yán)的要求，加快推進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。聯(lián)合開展“全球財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力與風(fēng)險評估師 GFLRA”認(rèn)證，致力于培養(yǎng)財務(wù)管理人才，為中國數(shù)字化經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展提供強大的理論和有力的智力支持，著力培養(yǎng)具有全球化視野與數(shù)字化技術(shù)的高水平復(fù)合型新一代財務(wù)。

國家“十四五”規(guī)劃提出“加快數(shù)字化發(fā)展，打造數(shù)字經(jīng)濟新優(yōu)勢，協(xié)同推進數(shù)字化產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型”的創(chuàng)新路徑，數(shù)字經(jīng)濟將成為“十四五”期間拉動經(jīng)濟增長的新引擎。在數(shù)字經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展的時代背景下，企業(yè)的數(shù)字化改革轉(zhuǎn)型勢在必行。財政部在印發(fā)的會計改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要中將數(shù)字化與人才作為未來的重心，培養(yǎng)一批“懂財務(wù)、懂業(yè)務(wù)、懂技術(shù)、懂管理”符合新時代經(jīng)濟發(fā)展的財務(wù)管理人才。國資委發(fā)布的《關(guān)于中央企業(yè)加快建設(shè)世界財務(wù)管控體系的指導(dǎo)意見》中也明確提出，中央企業(yè)應(yīng)“充分發(fā)揮財務(wù)作為天然數(shù)據(jù)中心的優(yōu)勢，推動財務(wù)管理從信息化向數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)以核算場景為基礎(chǔ)向業(yè)務(wù)場景為核心轉(zhuǎn)換，努力成為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的者、者、推動者，為加快產(chǎn)業(yè)數(shù)字化、數(shù)字產(chǎn)業(yè)化注智賦能?！必攧?wù)管理要“更加支撐戰(zhàn)略、支持決策、服務(wù)業(yè)務(wù)、創(chuàng)造價值、防控風(fēng)險'的功能作用”，意見的指導(dǎo)方向正是全球財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)力與風(fēng)險評估師GFLRA人才培養(yǎng)與評價目標(biāo)的核心定位。GFLRA認(rèn)證將全面提升財務(wù)管理者的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略思維和風(fēng)險評估能力，以基于數(shù)據(jù)的洞察支持戰(zhàn)略決策，預(yù)測財務(wù)風(fēng)險，提升運營效率，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，成為實現(xiàn)公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的戰(zhàn)略。

“沒有成功的企業(yè)，只有時代的企業(yè)”，作為CFO，沒有好的CFO，只有時代的CFO。深處商業(yè)模式重大變革和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時代，CFO們只有擁抱變化，才能浴火重生。作為公司CEO的合作伙伴，CFO應(yīng)積極擁抱數(shù)字技術(shù)，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型，轉(zhuǎn)換角色，以基于數(shù)據(jù)的洞察支持戰(zhàn)略決策，預(yù)測財務(wù)風(fēng)險，優(yōu)化數(shù)字化投資，提升運營效率，服務(wù)企業(yè)發(fā)展，成為真正的企業(yè)價值管理者。