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為改善我國國際化財務管理人才嚴重不足的現狀,推動國際化財務管理人才隊伍建設,不斷增強我國在國際財務管理領域的話語權和影響力,服務我國經濟轉型升級和發展,提升中國企業全球化經營核心能力,培養具有知識、綜合素養、國際視野與社會責任的國際財務管理人才。中國企業財務管理協會于2020年6月與國際會計師公會 IAAP 決定共同在中國開展 IAAP 國際注冊會計師系列人才培養聯合認證工作。根據英國國際會計師公會 IAAP 全球認證課程體系,中國學員通過 IAAP 相應認證課程考試后,在獲得國際會計師公會 IAAP 頒發的全球統一英文證書的同時,還將獲得由英國國際會計師公會和中國企業財務管理協會聯合頒發的國際注冊會計師聯合認證的相應級別中文證書,并將進入全國企業財務管理人才庫,作為中財務管理人才管理和服務。
ICPA在國內稱為“國際注冊會計師”資格證書,是國際財會界的通行證,財經界的MBA!由全球會員具有規模的國際特許注冊會計師協會(American Association of CharteredAccountants縮寫:AACA頒發,受到國際的,獲取國際注冊會計師CPA資格是一條快捷的進入北美財務、金融行業的途徑。ICPA本著“國際注冊會計師”的理念,致力于一個覆蓋全球各個國家的國際化會計師體系,其會員遍布全球,并于各大跨國公司企業、中小型企業、私人執業及公營機構中擔任要職。
如何應對涉稅風險、依法合理籌稅并及時享受減稅降費政策紅利,對企業稅務管理人才隊伍素質提出了更高的要求。因此,擁有豐富稅務知識及稅務實操經驗,熟悉涉稅法律法規,又有財務會計基礎,能夠為企業或個人防范稅務風險,甚至為企業合理籌稅的人才已經成為的人才。
目前我國財稅從業者多而不精的情況依舊存在。財稅市場面臨人才供需失衡的困境,很多大型、高薪企業對財稅管理人才的需求越來越偏向于國際化。企業如今需要的不僅僅是會記賬、做報表的會計人士,更多的是需要能夠運用自身所學技能為企業創造價值,為企業提供建設性意見的國際化會計人才,而符合目前形式的國際人才嚴重不足。2021年11月,財政部印發《會計改革與發展“十四五”規劃綱要》提出了“人才隊伍結構持續優化”的總體目標和“培養造就高水平會計人才隊伍”的主要任務。并要求繼續做好國際化會計人才培養工程。由此說明“十四五”時期國家發展方向是國際化會計人才培養。
國際注冊職業會計師協會IACPA(以下簡稱“IACPA”),致力于為全球培養具有國際化視野和現代科學管理理念人才。自2017年在中國區開展國際稅務管理師ITM認證項目以來,國際稅務管理師(ITM)證書作為國際的行業標準,不僅得到中外上市公司、央企國企、大型民營企業、涉外企業、中外大型會計師、稅務師事務所、公共組織、企事業單位以及高等院校的重視與產學研合作,也受到多家大學及商學院推崇。受到全國各行業協會及有關部門鼎力支持,系統培養了上萬余名掌握國際財稅管理知識、熟悉國際財稅規則的中高層次財務管理人才及國際化人才,為我國人才培養打下堅實基礎,以彌補我國緊缺的國際領域人才。
我國財會人才是需要不斷提高化知識和國際化水平才能適應國內、國際環境。這樣才能適應產業結構優化升級和實施“走出去”戰略的需要,培養造就一大批具有全球戰略眼光、市場開拓精神、管理創新能力、社會責任感的高水平的企業財稅管理人才隊伍。擁有國際稅務管理師ITM證書,不僅僅只是得到一個國際化人才身份,更是為應對嚴峻的國際形勢儲備相應知識,為企業邁向國際化鋪平道路,推動人才發展就是推動我國經濟發展。
北京財巨國合是一家國內的企業綜合管理咨詢公司,長期致力于企業財務管理人員培訓,集國際國內認證、企業內訓、大型公開課等業務于一體。
北京財巨國合堅持實行市場服務化、服務國際化與自身強化建設三步并行、齊頭并進的全面、可持續發展的戰略方針,著力提高服務質量,著力保持與國際國內行業新趨勢同步,著力進行學習型企業建設,塑造企業良好社會形象,打造行業,國內,國際的企業管理咨詢、策劃、培訓綜合服務平臺。
在注重市場服務與建設的同時,北京財巨國合也時刻關注著企業自身員工團隊的建設,在多年激烈的市場競爭中,北京財巨國合的員工團隊也在不斷地進行人才篩選與積累。
的員工團隊,的服務方案,豐富的企業管理與教學經驗——北京財巨國合以嚴謹的方案設計能力、嚴格的項目實施能力和完善的項目服務能力贏得了國內各行業企業的廣泛認可。
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