按照管理會計師能力標準的要求，以“運籌帷幄”能力為基本目標定位，通過學習管理會計師證書所需掌握的前瞻性管理會計知識、技能與職業道德，培養能夠勝任以戰略為導向，具備前瞻性管理變化能力，能夠立開展、指導、指揮、組織完成復雜的管理會計任務。

考核流程及內容
考核方式：GPA成績+全國統一閉卷考試的綜合評測方式。管理會計師全國統一考試為閉卷考試，滿分100分，題型為綜合案例分析題，考試時長210分鐘。綜合評測：線上GPA成績和全國統一考試成績兩項均為合格即評定為合格。考試安排為每年三次，時間分別為4月、8月和12月。

考核內容：管理會計師全國統一考試主要測試評價考生在中國制度背景下，融會貫通經濟、管理、會計與財務等領域的知識與技能，綜合運用管理會計相關工具方法，在戰略層面全面分析和解決復雜的規劃、決策、控制和評價等管理問題。

管理會計師是由中總協組織考試并頒發證書的，為不斷深化管理會計創新發展，滿足社會主義新時代國家治理體系和治理能力不斷提升對管理會計人才的要求，結合中總協發布的《中國總會計師（CFO）能力框架》和《中國管理會計職業能力框架》相關能力標準，擬從2021年起在管理會計師初級、中級項目成功開展的基礎上，試點“管理會計師（）能力認證項目”也就說他是國內管理會計的證書。

管理會計作為會計的一個分支，在中國發展較晚。中國管理會計在服務經濟社會發展，對單位經營情況和支出效益進行深入分析，制定戰略規劃、經營決策、過程控制和業績評價等方面，尚未發揮其應有的作用。目前，中國培養了大量的注冊會計師（CPA），但是既懂往后看、會記賬，又懂往前看、能為決策服務的管理會計人才嚴重不足。按照當前全面深化改革的部署，結合建立現代企業制度和現代財政制度的要求，根據經濟社會發展需要和市場需求，加快發展中國特色管理會計，培養中國自己認證的管理會計師。

管理會計師證是中國總會計師協會根據《關于印發管理會計基本指引的通知》及《財政部關于全面推進管理會計體系建設的指導意見》等文件要求，積極發揮中總協在推動管理會計應用推廣方面的作用，開展“管理會計師能力培訓”工作，為來自企業、行政事業單位的財務管理人員提供了系統規范的管理會計能力培訓，幫助企業、行政事業單位財務管理人員了解和掌握管理會計新理論工具方法，為促進企業轉型升級，加強行政事業單位內部管理，提升財務管理人員的履職能力做出了有力貢獻。管理會計師證考試也應運而生！

通過管理會計師能力培訓課程，使中基層財務人員具備管理思維和決策能力，并通過預算測算、內部控制、決策支持、風險管理、成本分析等方式為企業決策和發展提供依據和方案，全面提高中基層財務人員的行業競爭力。

管理會計師證書是由中國總會計師協會（中總協）頒發，是中國財經領域的管理會計人才鉑金級證書
是中總協為全面培養明于道，精于術的復合型管理人才，而推出的管理會計能力培訓項目
管理會計師主要面向公共事業單位、各行業企業管理人員及高校經管類師生

前不久財政部剛剛發布《會計行業人才發展規劃（2021-2025）（征求意見稿）》，指出我國會計人才隊伍“大而不強”，會計人才梯隊分布不平衡，從事基礎核算的人員較多，具有新時代發展理念、全球戰略眼光、管理創新能力的會計人才供給不足的問題，希望廣大會計從業者高度重視管理會計的發展趨勢和現實意義，希望本土管理會計師隊伍早日壯大并發揮應有的作用。

中國企業財務管理協會
打造國家財務管理智庫服務經濟發展新常態中國企業財務管理協會作為中國的財務管理社會組織，積聚著一大批人才，承擔著國家財務管理智庫的任務和使命。協會將發揮充沛的智庫優勢，組織開展服務經濟發展新常態的相關工作。
1、在服務經濟發展新常態的大框架下，研究推出企業經濟運行指數、企業財務管理指數、行業發展指數等指標體系，為國家與企業的經濟運行和創新發展提供有力的決策支持與的咨詢服務。
2、進一步完善協會提出的《關于加強企業財務管理及人才隊伍建設的指導意見》、《全國企業財務管理人才管理辦法》、《中國企業財務管理基本標準》等文件，培養造就具有創新能力的企業財務管理人才隊伍，建中國企業財務管理人才庫，推進財務管理標準化，提升企業核心競爭力。
3、建立與高等院校、科研機構、會計師事務所、稅務師事務所、評估師事務所、律師事務所合作機制，從事企業財務管理專項研究，為國家制定企業財務管理政策提供咨詢服務，為企業解決財務管理問題提供咨詢服務。
4、集合人才隊伍，編輯出版現代企業財務管理理論研究與實用性書籍，編輯出版財務管理研究雜志，為推進現代企業制度建設、提升企業財務管理能力提供服務。
5、加強國際交流與合作，籌際財務管理理事會，共商國際間企業財務管理方面的爭端問題。