銷毀標準
鑒于目前國際上大多采用碎紙機來銷毀紙質文件，所以很多國家都對碎紙殘骸做出相關規定。從碎紙殘骸來看，主要分為條狀、顆粒狀和粉狀。國際上比較通用的是德國制定的DIN 32757碎紙標準：
? 保密等級1 = 12毫米小條
銷安達研發中心
? 保密等級2 = 6毫米小條
? 保密等級3 = 2毫米小條(機要)
? 保密等級4 = 2 x 15毫米微粒(商業敏感) ? 保密等級5 = 0.8 x 12毫米微粒(高機密)
? 保密等級6 = 0.8 x 4毫米微粒(高機密) (現在國際上將保密等級5的粉碎效果,保密效果可達0.8X4毫米的碎紙機，引申為保密等級6，這是DIN 32757標準的非的引伸)

中是否披露該秘密等。另外一種類似的保護令措施是“僅律師知悉”，即為了案情的需要，商業秘密信息可以向對方的律師披露，但律師不可以把該信息轉告其當事人。以上措施，可以發現中的保護令是一種形式靈活的保護形式，法官可以根據審理案情的需要，以保護令的形式采取適宜的方式保護商業秘密免于泄露，而同時又滿足查明案情的需要。在一些案件中，如果商業秘密是雙方爭議的焦點，那么僅有保護令是不夠的，涉及商業秘密的材料一旦提交給法院，就成為公共信息，秘密性就受到破壞。美國法院另外一種常用的保護措施是法官簽發的密封令，是指法官可以簽署命令密封某些涉及商業秘密的文件，避免該文件公之于眾。當事人可以在證據開示階段就向法官申請密封令。

通過，確定應有的技術文件（包括配方、工藝、檢驗規范等）。根據技術文件的要求相應到有關人員，收集有關資料，作為開發產品的依據，這些資料應由技術部負責人對其適宜性進行評審。通過評審，由開發人員對產品進行開發，編制相應的技術文件，這些文件在適當的階段，由生產行政部對其符合性進行評審，必需時由質量負責人如今有關部門一同進行評審。評審符合要求后，交技術部負責審核、總經進批準后進行小樣試驗。通過批準，由化驗室負責小親試樣，對小樣進行產品特性的總體驗證。在驗證中如發現不符原開發要求，應由原開發人員負責對設計開發文件作更改，更改后仍應進行審批。通過驗證，產品符合要求，可采用產品鑒定或顧客確認的方法對產品進行鑒定。

如何選擇文件銷毀服務提供商
? 行業聲譽：國際信息銷毀協會成員（意味著其提供的銷毀服務達到國際標準）；多年從事信息銷毀領域，獲得客戶認可
? 服務能力：有擁有設備，滿足客戶不同保密要求；提供上門銷毀服務（on-sitedestruction service）或門店銷毀服務（off-site destruction service），滿足一次性海量銷毀需求和定期定量銷毀需求
? 過程可控：完善的銷毀流程，提供圖片或視頻監控證據，及時報告銷毀
效果
? 服務團隊：對員工進行過背景調查，簽署了保密協議，對員工進行定期
培訓
? 提供綜合解決方案：要有能力提供解決方案，比如協助制定銷毀管理制
度，提供標準的信息銷毀流程及員工銷毀操作培訓

且方法得體、范圍特定、期限適當、合理補償，這才是合法有效的。三．我國現行立法存在的問題及新勞動合同法草案我國加入WTO后,在知識產權法協調方面,我國遵守TRIPS協議的所有條款,也就是說,我國加入的國際條約有關商業秘密法律保護的內容,對我國國內法的有關內容具有約束作用,相比較而言,我國國內主要法律對商業秘密的保護來看,國內商業秘密立法起步較晚,與國際接軌還明顯存在著問題和缺陷。(一)保護商業秘密的立法過于分散。④我國現行立法對商業秘密的保護散見于各種不同的法律法規中,由于這些不同的法律法規在立法主旨和側上各有不同,因此散見于諸法中的保護商業秘密的法律法規,很難其內容上的統一性、協調性和體系的完整性。

達到產品質量穩定合格的目的。2）適用范圍生產流程中的特殊控制點3）工作內容a.人員：經過知識培訓，經過現場操作合格后，方可上崗操作，嚴禁未經培訓者操作設備。b.設備：對設備要定期進行維護保養，定期檢修，確保設備處于良好工作狀態，確認性能符合設計要求。c.工藝參數確認，工藝參數調整需通過產品質量指標驗證工藝。d.操作人員對工藝參數要按工藝要求嚴密監控，要隨時監控參數是否在工藝要求范圍內，并按工藝要求隨時記錄，出現異常立即調整，未經允許操作人員不得對工藝參數進行改動。e.現場環境：每天打掃衛生，對設備進行清潔，確保設備干凈，工作環境整潔衛生。（四）成品出廠檢驗制度目的出廠產品進行了規定的檢驗和試驗。

本公司處理流程：1、咨詢產品報廢產品銷毀中心。2、提供所報廢的清單及對產品銷毀的程度要求。3、制定產品銷毀綜合處理方案。4、報廢產品安全轉移至產品銷毀現場。5、全程監督（錄像、照片）產品銷毀處理過程6、雙方核實確認報廢產品銷毀的數量及滿意程度。7、產品銷毀處理公司開具《產品銷毀證明》報告給產廢方。8、開具憑證。9、銷毀程序結束。10、后期回訪優化銷毀方案。安全、省心、、成熟。為您提供精誠服務。

草案還規定，競業限制的范圍，應當以能夠與用人單位形成實際競爭關系的地域為限。競業限制期限不得超過２年。此外，用人單位與勞動者有競業限制約定的，應當同時與勞動者約定在勞動合同終止或者解除時向勞動者支付的競業限制經濟補償，其數額不得少于勞動者在該用人單位的年工資收入。勞動者違反競業限制約定的，應當向用人單位支付違約金，其數額不得超過用人單位向勞動者支付的競業限制經濟補償的3倍。草案規定，用人單位未按照約定在勞動合同終止或者解除時向勞動者支付競業限制經濟補償的，競業限制條款失效；用人單位依法解除勞動合同的，競業限制條款仍然有效。草案還規定，用人單位和勞動者對勞動合同的內容理解不一致，應當按照通常理解予以解釋。

簽署手續是否，滿足以上條件的產品方可辦理入庫手續，出現不符發現問題暫停辦理并及時與質檢部解決。i.驗收合格的產品由倉庫保管員憑產品驗收入庫單，辦理入庫手續。j.成品入庫后保管員應按產品的系列規格等分類存放，并標明，實施放置管理。k.入庫的成品要定期抽檢，確保出廠產品的質量符合的標準。檢驗報告1）出廠成品質量檢驗報告的主要內容有產品種類、抽樣型號、抽樣的地點、檢測項目、檢測數據、合格判定等。2）檢驗報告中的必檢項目根據成品、半成品的檢驗報告填寫，定期檢驗項目按定期檢驗報告內容填寫。3）出廠檢驗原始記錄由質檢部按《技術文件管理制度》對產品出廠檢驗記錄予以保持。4）不合格的產品不準出廠，加外客戶有特殊要求的產品。