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文件銷毀主要是為了保障公司的利益，避免泄露機密和企業信息，但是仍然有很多企業的保密意識較為薄弱，將企業中堆積的文件簡單的處理化，把一些看似沒有多大的用處的文件賣給廢品回收站，甚至是直接扔到垃圾桶里。殊不知這樣的舉動很容易就會將公司的一些信息泄露出去，造成利益上的損壞。可能很多人都不知道，有些情報人員通過廢舊文件中收集商業機信息，從中獲取商業的秘密，這不僅將公司信息泄露，嚴重的還會損害公司的利益和聲譽。
為在外國利用、使用或其他運用，而將自己保持的義務上的商業秘密泄露的，亦同。上述各回須被害人告訴乃論。意大利。在其刑法典第十二章中規定了保護商業秘密的條文。（1）泄露職務上的秘密回（第622條）：無正當理由泄露因自己的身份、職務、職業或技術關系所知悉的秘密，或為自己或他人之利益而使用以致發生損害的，處1年以下徒刑或12000里拉以上200000里拉以下罰金。
2.分類：檔案包括紙質檔案、電子檔案、照片檔案、磁性載體檔案、實物檔案等。3.檔案管理：包括檔案的收集、整理、歸檔和保管等，詳見《檔案管理辦法》。第8條體系文件。1.定義：管理體系一般有質量、環境、職業健康安全等管理體系，俗稱三大體系，是現代法定企業行業管理制度中的題中之義。2.分類：體系文件包括手冊、程序文件、記錄和操作規程等。3.體系文件管理：包括文件的編寫、編號、更新和歸檔等，具體管理辦法及文件內容，詳見公司“三合一”管理體系。

選擇文件銷毀公司，具有以下作用： 1、人工、時間成本方面 公司如果需要銷毀大量的紙質文件的話，則需要在人工和時間成本方面無疑是的要求。如果選擇的第三方文件銷毀公司的話，不但可以提供大量的紙質文件銷毀方式，而且人工和時間成本相對來說也比較低。在文件銷毀的過程中，還可以有效的降低噪音、粉塵污染，將文件銷毀的紙張顆粒進行回收再利用，再次有效的節省能源，真正的做到綠色銷毀。 2、服務形式方面 公司還可以選擇服務形式都是很單一的，如果選擇一家的文件銷毀公司擁有多樣性的服務選擇，例如，永旺利不但可以銷毀紙張，還可以銷毀多媒體信息載體。并且根據客戶的要求，提供客制化服務。 3、資產管理成本方面 選擇文件銷毀公司不需要公司自行購買設備，不需要公司提供投入設備投資成本及設備維護費用，還可以有效的節省管理成本，為您節省設備投資成本，從而提升預算利用的彈性和固定資產轉為費用。
具有一定職務身份的人員，如公務員、具有公務之義務之人、依職位代理法執行相同任務或職權的人等等；（4）與被害人具有商務交易關系的人員，如原材料供應商、倉儲公司、銀行、銷售商等等；（5）其他人員，即上述四類人員以外的知悉他人商業秘密的人員。披露、使用或者允許他人使用以前項手段獲取的權利人的商業秘密的；（三）違反約定或者違反權利人有關保守商業秘密的要求，披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業秘密的。
文件等，唷各職能部門確定⑸文件和資料內容需進行更改，由制定該文件的部門負責實施。文件和資料經多次或大面積內容更改后。要重新印制⑹文件和資料更改的審批由原審批部門或人員進行。若其他部門或人員審批時，該部門或人員要獲得原審批部門或人員所依據的有關背景資料。禁止未經授權和批準的任意更改⑺文件更改時，與更改文件有關的其他文件的相關內容同時修改，以相關文件的有效性⑻

涉密文件銷毀的重要性： 公司信息屬于機密信息。如果一個公司的信息被泄露的話，將會對它自身及其分公司、客戶甚至是對它的員工造成無法估量的損失。由于文件銷毀不當所造成的信息被事件，往往會導致第三方訴訟，這會使您的公司經營受挫，也會對您的職業生涯造成損害。公司信息不光是需要妥善保管，同樣也需要妥善的銷毀。否則您的公司、客戶以及您的同事的信息都會有被曝光的風險。統計顯示絕大部分的信息被事件就是由于文件銷毀時處理不當所造成的。1、支持右鍵菜單和支持文件拖放功能。 2、綠色軟件，不常駐內存，不占用系統。 3、安全、穩定、，特有多項智能人性化操作。 4、級數據銷毀工具，確保機密文件安全。 5、采用國際上別數據銷毀技術，對硬盤產生損壞。
僅僅竊取而未泄露或未使用與既不法獲取又泄露又使用，其社會危害性就更加不同，法律應據此規定輕重不同的刑罰。從行為主體而言，具有一定業務身份或職務身份的人員比一般人負有更大更重的信賴義務，他們無故違反信賴義務的行為除有礙企業間的公競爭、損害權利人的利益外，還對社會的信任原則危害頗大，所以，這類主體所為的就犯行為顯然比其他人更具可罰性，文件資料的回收⑴資料員對被替代或作廢、失效文件和資料，按發放范圍及時回收，并在〈發放回收登記表〉上注明回收日期⑵資料員對調離本單位人員領取的文件和資料予以回收⑶項目經理部解體時，各職能部門對其領用的文件和資料予以回收文件和資料的存檔⑴項目管理職能部門和項目經理部的資料員每半年檢查一次在用文件和資料的有效性。

在公司經營的過程中，會產生許多的文件，這其中也包括很多的機密文件，為了不讓機密文件泄漏信息，損害公司的利益，對文件進行的銷毀，那么文件銷毀的方法有哪些；以及文件銷毀時應該注意些什么呢。 通常，文件銷毀、文檔銷毀、檔案銷毀等紙質資料銷毀有三種方法： 1、機械粉碎;機械粉碎：采用粉碎機械進行粉碎，紙質文檔變成紙條或者成小碎片。對于小批量的資料可以采取自己機械粉碎，信息不外流; 2、熔漿再生:熔漿再生：將廢舊的紙再次熔為紙漿，再造新紙。對于一般的書籍，報紙，紙板等不含涉密信息的資料、文件、文檔、檔案適用; 3、焚燒處理:焚燒處理：采用的焚燒爐對資料進行焚燒（城區禁止隨意在空地進行焚燒）。適用于條件的涉密文件、保密資料、機密檔案的銷毀。
理應單規定較重的刑罰。從國外的有關立法例來看，莫不有所體現。而我國刑法竟然將其并列規定在一起，如果僅僅因為追求法律統一，就舍回刑均衡原則于不顧，就不是以刑法遏制犯回，而是某種程度上的放縱犯回了。第二，有關規定不夠明確，缺乏可操作性。主要表現于兩方面：其一，關于“造成重大損失”及“造成嚴重的后果”規定得不夠具體。
若文件使用人因文件破損，嚴重影響使用時，應交回破損文件，換發新文件，新文件的發放號仍沿用原文件的發放號。行政辦負責將破損文件銷毀。4.4.3若文件使用人將文件丟失，須經部門負責人批準后，到行政辦辦理申請領用手續。補發文件應給予新的發放號，原發放號作廢。
由文件管理人員在《文件發放/回收記錄》上注明。4.4.4外來文件由行政辦根據需要發放至各相關部門，并填寫《文件發放/回收記錄》。4.5文件的評審與修訂

有文件銷毀需求應該注意什么？ 在了解文件銷毀的一些核心銷毀技術的同時，也應該了解它的一些報廢服務步驟，先了解報廢產品信息，如報廢的類別是重要的，而且要溝通初步銷毀方案，報廢的目的及原因，產品銷毀工藝和程度都是企業該了解的一個內容，然后確認定方案及報價體系，然后獲得訂單確立，雙方直接簽訂一定的合同，落實銷毀日程，報廢品稱重及抽查銷毀現場監督和檢查是重要的，所以對于很多企業來說，選擇正規的銷毀公司是重要的，這樣才能夠提高自己的文件安全性，而且在銷毀完畢以后一定要出具銷毀報告，這樣才能夠做到的處理項目完畢回執也是重要的，報廢企業按原支付剩余服務費對于企業來說是重要的內容，一定要講求誠信，而且訂理與反饋也是重要的，這樣才能夠幫助企業有一個的發展，而且優化服務，根據客戶需求建立以提高中心服務水平及模式，這樣才能夠讓更多的企業選擇自己。
其實，秘密與商業秘密無論是在內容上，還是在范圍上都有很大的不同，但二者又有交叉。在二者發生交叉的情況下，就會出現一行為同時符合兩法條的情形，這就出現所謂的法條競合與想象競合的問題，從而出現法律適用的選擇。當然，立法者作出上述彈性規定可能考慮到法的穩定性，但筆者認為，如果法律明確“造成重大損失”和“造成嚴重的后果”的內容，同時對“商業秘密”與“秘密”作出明確界定，
C與工藝流程和裝置變化的相適應性；D文件之間的相容性和匹配性評審輸出評審結果作為安全生產制度修訂的主要依據之一。評審結果要形成書面材料，反饋給參加評審的人員和審批人。4.5.2文件的修訂4.5.2.1正常情況下，文件的修訂每兩年組織修訂一次。當出現以下情況，可隨時組織修訂。A法律、法規發生變化，現行文件與之出現沖突，或不能充分滿足法律、法規要求；B生產裝置和工藝技術發生重大變化；C

文件銷毀中心會有的負責任人，他們會有更多關于文件銷毀的性知識，所以很多時候文件銷毀公司的性在于企業人才的性，這樣才能夠讓企業有一個的發展機會才會被更多的企業所選擇，所以現在越來越多的廣州文件銷毀中心的一些服務越來越到位，是因為他們越來越重視企業的發展，越來越提倡以人為本，而且現在很多時候，我們在選擇文件銷毀中心的時候，都會得到一些化的服務和，會感受到銷毀文件公司的一些化程度。 所以對于企業來說，尋找正規的銷毀公司是重要的，因為只有這樣才能獲得的銷毀方式，才能夠的保護自己的隱私，而且的銷毀公司有著的銷毀方式，對于企業的發展有著重要的推動作用。
則更有利于法律適用的統一。第三，如前所述，刑法的一個重要的法律性質是補充性。在商業秘密保護的法律體系上，刑事立法處于地位，這本身就意味著就犯商業秘密回屬于輕微犯回，而非嚴重犯回。對于這類輕微犯回，國外立法基本上采取了“告訴乃論”的起訴方式，意即只有被害人的告訴才處理。我國刑法對此沒有明文規定為告訴才處理，則就犯商業秘密回屬于非親告回，也就是說，不問受害人是否告訴，是否同意起訴，人民均應提起公訴。如此規定，并無不妥，也并非外國的規定就是合理的。
新裝置、新產品投產，現行文件不能覆蓋其管理要求；D組織機構發生重大變化，需重新分配職責；E各級人員素質發生較大變化，文件的要求已經充分轉變員工的自覺行動；4.5.2.2修訂組織：文件的修訂，本著制訂部門組織修訂的原則，當制訂部門發生職能變化時，由該職能的后續承接部門組織。必要時，需了解該文件的制訂的原始背景。4.5.2.3當文件需要更改時。