【課程簡介】
參考學時：2-3個月（學不會可免費重學）
學習方式：業余班/周末班/全日班/赴廠內訓
學習：入學即簽訂協議
就業支持：就業指導、免費推薦就業
生活支持：提供食宿
實訓設施：投資千萬、自建實訓基地、各型系統
畢業證書：畢業即可考取證書

【學校簡介】
凱思達模具數控培訓自成立以來始終致力于為國內模具企業、技術院校以及個人提供、的產品研發、技術培訓、技術支持等服務。凱思達培訓每年向社會輸入大量技術人才，自建校以來已培養數千位學員，通過參加的技能培訓，從而改變了自己的人生。凱思達培訓開設有數控編程培訓、模具設計培訓、機械設計培訓、電氣自動化編程培訓、產品設計培訓、CNC操機培訓、CNC三軸編程培訓、CNC四軸編程培訓、CNC五軸編程培訓、五軸操機培訓、四軸操機培訓、數控車床操機以及手工編程培訓。
目前我們在昆山擁有3所教學培訓機構，教學實訓場地面積超過2500平米；學完免費推薦就業,并頒發教育部工程師證書網上可查,以及終身技術跟蹤服務等；同時本中心與每位學員簽定“培訓合同”無時間限制，直到學會為止，讓學員無學習和就業的后顧之憂。

【就業前景】
據勞動部門的調查顯示，目前企業對技工技術人才的需求日益劇增，現有的模具設計人才、智能制造編程人才、加工中心與車銑復合人才、機械自動化人才、PLC工控等工業4.0人才遠遠不能滿足當前制造業的需求，這種形勢尤其在像中國這樣飛速發展的制造大國體現得尤為。勞動部門及多家統計部門將其評為未來有發展前景的職業。在全國工業化高度發展的城市和地區，模具設計人才、智能制造編程人才、加工中心與車銑復合人才、機械自動化人才、PLC工控等工業4.0人才已成為人才市場緊缺的人才。據新統計信息，就業崗位與設計人員的比例約為6:1。經過本實訓基地培訓學習后，學員可以直接勝任加工編程、產品設計或模具設計、智能工控等職位，起薪約9000左右。工作3至5年月薪可達15000-28000元；數年工作后年薪可達25萬甚至更高。

【教學模式】
本課程采用特教學模式。從零起點開啟，夯實基礎概念。深入軟件理論學習，掌握 CAD、UG 等軟件操作與設計原理。分階段實戰演練，從簡單案例到復雜項目逐步提升技能。綜合實戰中，于自建大型工廠運用所學解決實際問題，積累豐富經驗。若學員未達標可免費重修，確保學習效果。后提供就業指導，憑借人才市場會員單位優勢與 5 千家企業對接，助力學員開啟模具設計職業之路，還提供食宿，解決生活之憂。

我們的培訓項目提供多種靈活學習方式，包括業余班、周末班、全日班以及赴廠內訓，以滿足不同學員的需求。入學即簽訂協議，為學員的學習全程。在就業方面，我們給予有力支持，不僅提供就業指導，還免費為學員推薦就業。同時，我們充分考慮學員的生活需求，提供食宿等生活支持。學校投資千萬自建實訓基地，各型系統配備，為學員打造實訓環境。學員畢業即可考取證書，為順利步入職場或進一步提升自身競爭力奠定堅實基礎。
薪資待遇
經驗影響薪資水平：一般來說，隨著個人經驗的增多，薪資水平也會相應提高。例如，在臺州，1-2 年經驗的 SolidWorks 機械設計相關崗位薪資大約在 5 千 - 8 千；2-3 年經驗的崗位薪資在 7 千 - 1.2 萬；而 5-10 年及以上經驗的工程師，薪資可達到 1.3 萬 - 2.5 萬甚至更高.
學歷因素的作用：學歷在一定程度上也會影響薪資待遇。通常情況下，本科及以上學歷相對大專學歷在薪資上會有一定的優勢。職友集數據顯示，2024 年 1-3 年經驗的 SolidWorks 制圖員，大專學歷平均薪資為 8.0K，本科學歷在部分地區和企業會更高.
地區差異較為明顯：不同地區的經濟發展水平和產業結構不同，薪資待遇也存在差異 。一線城市如北京、上海、深圳等地，由于產業發達、企業眾多，對機械設計人才的需求大，薪資水平相對較高，一般有 1-3 年工作經驗的 SolidWorks 機械設計師月薪可達 8 千 - 1.2 萬左右；而二三線城市的薪資水平則相對較低，如臺州、惠州等地，1-3 年經驗的 SolidWorks 制圖員月薪一般在 4.5 千 - 8 千左右.
企業規模與性質的影響：大型企業和外資企業通常具有更完善的薪資福利體系，能夠提供較高的薪資和豐富的福利待遇，如五險一金、帶薪年假、年終獎等；而一些小型企業或民營企業的薪資待遇可能相對較低，但也會根據企業的經營狀況和個人表現給予一定的激勵機制.