報(bào)考企業(yè)人力資源管理師適合對(duì)象：

1、在職企業(yè)從事人事、行政工作的助理、專員、主管、經(jīng)理等人員

2、勞務(wù)派遣公司的工作人員

3、中小企業(yè)主

4、對(duì)人力資源感興趣的各類社會(huì)人員

報(bào)名條件：（基本文化程度為高中或同等學(xué)歷）

具備以下條件之一者，可申報(bào)三級(jí)/工：

（1）累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年。

（2）取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）證書后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。

（3）取得符合對(duì)應(yīng)關(guān)系的初級(jí)職稱（技術(shù)人員職業(yè)資格）后，累計(jì)從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

（4）取得本或相關(guān)的技工院校工班及以上畢業(yè)證書（含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生）。

（5）取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級(jí)/中級(jí)工職業(yè)資格（職業(yè)技能等級(jí)）證書，并取得高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本或相關(guān)畢業(yè)證書（含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生）。

考試時(shí)間、內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間

1、考試時(shí)間：每年5月和11月的第二或第三周周日。每人每次報(bào)名都有一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)。

2、考試內(nèi)容：分為理論知識(shí)考試和能力考核。理論知識(shí)考試和能力考核均采用閉卷考試的方式。理論知識(shí)考試與能力考核均實(shí)行百分制，成績皆達(dá)60分及以上者為合格。

3、培訓(xùn)時(shí)間：線上培訓(xùn)，隨報(bào)隨學(xué)，考前都有強(qiáng)化復(fù)習(xí)。